Loopbaancoach Amsterdam. Loopbaancoaching. Is je loopbaan anders verlopen dan je oorspronkelijk had gepland of verwacht? Bijvoorbeeld door een reorganisatie? Misschien voel je de behoefte om je werk eens opnieuw te overdenken of overweeg je een carrière switch.
Als je loopbaancoaching in Amsterdam zoekt, staat InnerMove je graag ter zijde.
Sinds 2000 begeleidt Annejos Wafelbakker van InnerMove mensen zoals jij met vragen over werk en loopbaan. Als arbeids- en organisatiepsycholoog en ervaren loopbaancoach is Annejos gespecialiseerd in het bieden van ondersteuning bij tal van loopbaanvragen.
Of je nu op zoek bent naar loopbaanadvies, hulp bij solliciteren, begeleiding bij loopbaanveranderingen, of ondersteuning bij persoonlijke ontwikkeling op het werk, zij staat klaar om je te helpen. Haar doel is om samen met jou te werken aan een heldere en succesvolle loopbaanstrategie, zodat je met vertrouwen stappen kunt zetten in je carrière.
Neem gerust contact op met Annejos als je meer wilt weten over hoe zij je kan ondersteunen. Zij kijkt ernaar uit om samen met jou aan de slag te gaan!
Voor welke vragen kun je bij loopbaancoach InnerMove terecht?
Voor wie is de loopbaancoaching van InnerMove bedoeld?
De mensen die bij InnerMove aan tafel schuiven, komen uit zowel het bedrijfsleven als uit de non-profitsector. Ze vertegenwoordigen diverse branches en sectoren. Ze vervullen uiteenlopende rollen, zoals medewerker, leidinggevende, directeur, professional of ZZP-er.
Veelgestelde vragen over loopbaancoaching in Amsterdam
Bij het coachingstraject doorloop je de volgende stappen:
- Kennismaking met je toekomstige loopbaancoach: wat zijn je vragen, hoe is je situatie, hoe is de aanpak van het traject, ervaar je een klik met de coach?
- Het coachingstraject: de gesprekken met de coach en de opdrachten om thuis verder uit te werken
- Evaluatie: aan het einde van de laatste sessie of (indien gewenst) in een sessie met de werkgever
- Update: contact over de stand van zaken enkele maanden na afloop van het traject.
Een coachingstraject start altijd met een vrijblijvende kennismaking met Annejos Wafelbakker, arbeids- en organisatiepsycholoog en oprichter van InnerMove. In dit gesprek worden je vragen en je situatie besproken. Annejos zal op basis van jouw behoefte de verschillende mogelijkheden in het traject toelichten en je een persoonlijk coachingsvoorstel doen. Als je een klik hebt met de coach, kun je een afspraak maken voor de eerste sessie.
Wat komt er aan de orde in een coachingstraject?
In het kennismakingsgesprek heeft de loopbaancoach je een persoonlijk coachingsvoorstel gedaan dat voor jou op papier zal worden gezet. In dit coachingsprogramma zijn de onderwerpen en de beoogde resultaten van je coachingstraject beschreven. Ook zijn het aantal sessies en de frequentie daarin vastgelegd en een aantal praktische zaken zoals het annuleren van een sessie.
Uit hoeveel sessies bestaat een traject voor loopbaancoaching en hoe vaak zijn de sessies?
Een coachingstraject bestaat uit 5 tot 10 sessies van 1,5 uur. Het exacte aantal sessies zal worden bepaald tijdens het kennismakingsgesprek. Dit is afhankelijk van jouw vraagstelling en je budget. De sessies vinden twee- tot driewekelijks plaats.
InnerMove werkt met inzichtgevende oefeningen en huiswerkopdrachten. De gesprekstechnieken komen o.a. uit de organisatiepsychologie, (creatieve) loopbaanbegeleiding, neurolinguïstisch programmeren (NLP), systemisch werk en loopbaanopstellingen.
De huiswerkopdrachten vragen om enige zelfreflectie. De oefeningen zijn praktisch en bieden je concrete handvatten tijdens het traject en ook daarna.
Waarom kiezen voor InnerMove als loopbaancoach in Amsterdam?
Meer informatie?
Behalve loopbaancoaching in Amsterdam biedt InnerMove ook andere diensten aan zoals personal coaching, stress coaching en outplacement. Als je meer informatie hierover wilt hebben, neem dan contact op met Annejos Wafelbakker.
